Externe

Presedinta Consiliului de Administratie al Tesla, Robyn Denholm, le-a cerut luni actionarilor sa voteze pentru pachetul salarial al CEO-ului Elon Musk, evaluat la aproape 1 trilion de dolari, inaintea adunarii anuale a companiei din 6 noiembrie. Viitorul Tesla se sprijina pe Musk Responsabilii Tesla spun ca Musk ramane esential pentru directia viitoare a companiei, aflata intr-o tranzitie majora catre tehnologii avansate. Conducerea autonoma Full Self Driving (un software care urmareste sa permita masinilor sa circule singure, fara interventia soferului) si programul de roboti umanoizi Optimus sunt considerati cei doi piloni de crestere pe termen lung. "Fara Elon, Tesla ar putea pierde semnificativ din valoare, deoarece compania noastra s-ar putea sa nu mai fie evaluata pentru ceea ce ne propunem sa devenim", a avertizat sefa boardului Tesla, citata de CNBC. Ea a transmis ca viziunea lui Musk este o componenta a valorii percepute de investitori. Control pentru viitoarea "armata de roboti" Pachetul salarial, prezentat in septembrie, include 12 transe de actiuni acordate exclusiv conditionat de atingerea unor obiective financiare si operationale foarte ambitioase. In cazul in care Tesla reuseste sa bifeze aceste repere, Musk ar primi peste 423 de milioane de actiuni suplimentare, consolidandu-si influenta in deciziile strategice ale companiei. Musk a declarat in repetate randuri ca doreste o putere de vot mai mare, in special in contextul extinderii programului Optimus: "Nu ma simt confortabil sa construiesc aceasta armata de roboti daca nu am cel putin o influenta puternica". Actionari si activisti impotriva pachetului Initiativa a atras nemultumiri din partea unor grupuri de actionari, sindicate si activisti, care au lansat site-ul Take Back Tesla pentru a mobiliza opozitia fata de pachet. Contestatarii argumenteaza ca pozitionarile publice recente ale lui Musk, inclusiv asocierea cu miscari politice de dreapta si promovarea teoriilor conspiratiei, au deteriorat imaginea brandului si nu ar trebui "rasplatite" cu un pachet salarial fara precedent. De asemenea, firma de consultanta ISS a recomandat actionarilor sa respinga propunerea. Deznodamantul votului va clarifica nu doar viitorul remuneratiei lui Musk, ci si proportia in care Tesla isi leaga destinele de cel mai vizibil lider din industria tehnologiei auto: "Daca nu reusim sa-l motivam pe Elon sa obtina lucruri marete printr-un plan echitabil bazat pe performanta, riscam ca Tesla sa piarda timpul, talentul si viziunea sa", a subliniat Robyn Denholm. Tesla a raportat recent rezultate financiare mixte: veniturile au crescut cu 12% in trimestrul al treilea, insa profitul nu a atins asteptarile analistilor. Respingerea pachetului ar putea pune si mai multe dubii asupra viitorului companiei. Votul asupra planului de remuneratie se incheie pe 5 noiembrie, la 23:59 in SUA (Coasta de Est).