Eveniment

Guvernul Romaniei a adoptat in sedinta de vineri dupa-amiaza proiectul de lege care reformeaza pensiile magistratilor.

Astfel, fata de versiunea prezentata initial in transparenta publica, executivul a decis sa faca un pas inapoi in fata magistratilor si sa creasca perioada de tranzitie la 15 ani, fata de 10 ani in varianta initiala.

Totodata, pensia nu va putea fi mai mare de 70% din ultimul salariu net

Vedeti mai jos principalele idei din proiect, in forma adoptata de Guvern:

Proiectul de lege propune noi reglementari pentru pensiile de serviciu din sistemul justitiei, respectiv pensiile judecatorilor si procurorilor, pensiile personalului auxiliar de specialitate al instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea si al personalului care functioneaza in cadrul Institutului National de Expertize Criminalistice, precum si pensiile magistratilor asistenti si ale personalului de specialitate juridica asimilat acestora din cadrul Curtii Constitutionale toate aceste categorii de pensii guvernate de norme similare sau chiar identice.

Proiectul de Lege prevede urmatoarele modificari in domeniul pensiilor de serviciu ale magistratilor:

￢ Stabilirea varstei de pensionare, pentru personalul vizat de proiect, prin referire la varsta standard de pensionare din sistemul public de pensii;

￢ Instituirea varstei de 49 ani ca varsta minima de pensionare pana la data de 31 decembrie 2026;

￢ Instituirea conditiei de vechime in munca de cel putin 35 de ani;

￢ Cresterea treptata a varstei de pensionare cu cate un an pentru fiecare generatie de magistrati;

￢ Introducerea unui numar rezonabil de etape de esalonare pana la atingerea varstei standard de pensionare din sistemul public de pensii, iar ulterior ultimei etape se va ajunge la varsta de 65 de ani;

￢ Introducerea etapizata a conditiei de 35 de ani vechime totala in munca, iar nu doar in magistratura, conditie care va fi introdusa treptat;

￢ Stabilirea unei noi esalonari a valorificarii perioadelor de vechime asimilata care intra in calculul perioadei utile pentru pensia de serviciu, pe o perioada de 10 ani de la momentul intrarii in vigoare a noilor reglementari, respectiv pana la 31 decembrie 2035. Potrivit reglementarii propuse, perioada de 5 ani vechime in functii/profesii asimilate va fi treptat eliminata, cu scaderea unui an de vechime asimilata la fiecare doi ani calendaristici. Astfel, incepand cu 1 ianuarie 2036, aceasta posibilitate va fi complet eliminata. Totusi, etapizarea are ca obiectiv respectarea principiului securitatii juridice, eliminarea perioadei de 5 ani fiind realizata in mod treptat si predictibil.

￢ Stabilirea unui cuantum al pensiei de 55% din baza de calcul reprezentata de media indemnizatiilor de incadrare brute lunare si a sporurilor pentru care au fost retinute contributii de asigurare sociala realizate in ultimele 60 de luni de activitate inainte de data pensionarii, cu limitarea cuantumului net al pensiei de serviciu la 70% din venitul net avut in ultima luna de activitate, inainte de data pensionarii;

￢ Modificarea dispozitiilor privind acordarea bonificatiei de 1% si actualizarea pensiei de serviciu, in sensul restrangerii acestor posibilitati doar la persoanele cu decizii de pensionare sau care indeplinesc conditiile de pensionare anterior intrarii in vigoare a legii, respectiv fara a se lua in considerare vechimea implinita dupa intrarea in vigoare a legii, pentru acordarea bonificatiei de 1%.