Dragos Pîslaru despre proiectul legii salarizării: Există situații care trebuie reanalizate

Ministrul interimar al Muncii a trimis un mesaj lung, duminica seara, pe Facebook, despre proiectul legii salarizarii. "Concluzii dupa primele consultari pe legea salarizarii. In aceasta saptamana am organizat doua sesiuni generale de informare: una cu institutiile publice si una cu partenerii sociali. Au urmat consultarile cu familiile ocupationale din Sanatate si Cultura, Educatie, institutii autofinantate si familia Aparare si Ordine Publica. Aproape 100 de persoane au participat deja la discutii. Calendarul consultarilor este public si continuam intalnirile in saptamanile urmatoare", a scris Dragos Pislaru. Ministrul a primit sute de observatii Ministrul a dezvaluit ca "in doar cateva zile" a primit deja sute de observatii, atat in cadrul intalnirilor, cat si in scris. "Multe sunt punctuale. Altele ridica probleme de fond care trebuie analizate si, acolo unde este cazul, corectate. Am gasit probleme reale. Unele grile nu sunt inca asezate corect. Exista situatii care trebuie reanalizate. Exista solutii care trebuie ajustate. Si exista intrebari legitime la care oamenii asteapta raspunsuri. Realitatea este ca aceste discutii ar fi trebuit purtate cu mult timp in urma. Daca legea ar fi intrat in vigoare in 2023, asa cum fusese prevazut initial, Romania ar fi avut la dispozitie resurse bugetare semnificativ mai mari pentru a absorbi dezechilibrele si pentru a gestiona tranzitia catre noul sistem", a adaugat Pislaru. El a mai spus ca Romania trebuie sa reduca deficitul bugetar, sa gestioneze constrangeri fiscale semnificative si sa recupereze intarzieri majore in implementarea PNRR. In acelasi timp, Romania se confrunta cu riscul pierderii unor fonduri europene importante daca reformele asumate nu sunt finalizate la timp. Pislaru a mai aratat ca vor fi corecta erorile. "Corectam tot ceea ce poate fi corectat. Ascultam toate observatiile. Analizam toate propunerile. Incercam sa livram cea mai buna varianta posibila in timpul disponibil. Dar nu desfasuram negocieri salariale. Nu acesta este rolul acestei legi si nu acesta este momentul. Legea salarizarii trebuie sa stabileasca reguli echitabile, coerente si predictibile pentru intregul sistem public. Ea nu poate rezolva, intr-un singur act normativ, toate nemultumirile acumulate in ultimii ani", a explicat ministrul interimar. Ministrul interimar, despre sporuri O alta tema importanta este cea a sporurilor. "Sistemul actual a acumulat, de-a lungul timpului, un numar foarte mare de sporuri si exceptii. Proiectul aflat in consultare elimina peste jumatate dintre sporurile existente, ceea ce reprezinta un pas important catre un sistem mai simplu, mai transparent si mai usor de inteles pentru cetateni. In acelasi timp, simplificarea nu trebuie confundata cu ignorarea unor responsabilitati reale. Un exemplu este propunerea privind eliminarea indemnizatiei de dirigentie. Din punctul meu de vedere, astfel de masuri trebuie analizate cu foarte multa atentie. Daca afirmam constant ca educatia este o prioritate strategica pentru Romania, atunci trebuie sa ne asiguram ca legea salarizarii reflecta aceasta prioritate si recunoaste responsabilitatile suplimentare pe care anumite cadre didactice si le asuma in fiecare zi", a scris Dragos Pislaru. Promisiunea ministrului Ministrul interimar a recunoscut faptul ca unele categorii vor fi nemultumite. "Nu vom promite ceea ce nu putem livra. Nu vom spune oamenilor ceea ce vor sa auda doar pentru a evita discutiile dificile. In acelasi timp, nu cred intr-o abordare rece si tehnocratica. In spatele fiecarei functii dintr-o grila exista oameni. Profesori, medici, politisti, militari, asistenti sociali, functionari publici si multe alte categorii profesionale care fac statul sa functioneze in fiecare zi. (...) Nu pot promite ca fiecare observatie va putea fi acceptata. Nu pot promite ca toata lumea va fi multumita. Pot promite insa ca vom analiza fiecare argument, ca vom corecta ceea ce trebuie corectat si ca vom livra cea mai buna varianta posibila in timpul pe care il avem la dispozitie", a precizat Dragos Pislaru.

Politic-Social

Dragos Pîslaru despre proiectul legii salarizării: Există situații care trebuie reanalizate

Articole asemanatoare