×

Accesează
contul existent

Eveniment

Ce conteaza la job in 2026? Dincolo de KPI: 25 de idei care schimba piata muncii in 2026. Ce ii...

Ce conteaza la job in 2026? Dincolo de KPI: 25 de idei care schimba piata muncii in 2026. Ce ii face pe oameni sa sara din pat si sa mearga la munca in fiecare zi?

19.04.2026, 12:13 Sursa: zf.ro

Aplicatia Orange Sport este gratuita si poate fi descarcata din Google Play si App Store

In ultimii ani, piata muncii a traversat o succesiune de socuri - pandemie, instabilitate geopolitica, accelerarea inteligentei artificiale, schimbarea radicala a asteptarilor angajatilor, iar in ultimul an, presiuni economice tot mai accentuate. Intr-o economie in care ritmul schimbarii reduce rapid durata de viata a competentelor, companiile isi regandesc strategiile pentru a proteja productivitatea si a sustine cresterea pe termen mediu. Organizatiile care trateaza experienta angajatului, implicarea si dezvoltarea profesionala ca investitii, nu ca pe initiative venite de la departamentul HR, sunt mai bine pozitionate sa gestioneze orice potentiala criza pe care economia le-ar pune-o in drum.

Experienta profesionala a angajatilor si modul in care organizatiile gestioneaza dezvoltarea competentelor devin criterii tot mai relevante in diferentierea companiilor. Intr-o piata a muncii care trece de ani de zile prin transformari aduse de diversi factori, de la pandemii la razboaie, la impactul inteligentei artificiale si pana la schimbarea asteptarilor angajatilor, liderii de HR si business spun ca viitorul muncii nu mai poate fi construit doar pe procese si indicatori de performanta, ci pe modul in care oamenii traiesc zi de zi la locul de munca.

Acestea au fost cateva dintre concluziile conferintei "Top Angajatori Undelucram.ro. Cele 5 simturi ale HR-ului: trenduri, practici si solutii", organizata in parteneriat cu Ziarul Financiar si BUSINESS Magazin.

"De-a lungul timpului, am vorbit despre cifre, date, KPI, dar noua experienta ne spune ca nu sunt suficiente. Cum va simtiti la locul de munca dimineata? In 2026, nu este doar despre ce faci, este despre cum simti ceea ce faci. De aici a plecat conceptul nostru pentru conferinta de anul acesta, viitorul muncii se simte. Noi credem cu tarie ca viitorul muncii nu sta doar in strategii, sta in discutii cu managerul direct, in interviuri. Mesajul meu este unul simplu: "experience the future of work"", a spus in cadrul conferintei Costin Tudor, CEO al Undelucram.ro.

Cititi articolul integral pe Business MAGAZIN.

Legal disclaimer:

Acesta este un articol informativ. Produsele descrise pot sa nu faca parte din oferta comerciala curenta Orange. Continutul acestui articol nu reprezinta pozitia Orange cu privire la produsul descris, ci a autorilor, conform sursei indicate.



Articole asemanatoare