Zf 24

Consiliul de administratie al TeraPlast, companie cotata la bursa, a fost desemnat Boardul Anului 2025 de catre Envisia, o scoala specializata in dezvoltarea liderilor care ocupa pozitii in consiliile de administratie ale companiilor.

Gala Envisia - Future of Boards 2025 a ajuns la a treia editie. Envisia incearca sa formeze lideri din mediul de business care pot deveni membri in consiliile de administratie ale companiilor private sau de stat, contribuind la o guvernanta mai buna si la o dezvoltare mai sustenabila a afacerilor.

"Rolul nostru ca lideri pe cel mai inalt nivel de responsabilitate, consiliile de administratie - este acela de a servi cu viziune, responsabilitate si umanitate, binele comun", a declarat Carmen Micu, CEO & Co-Fondator Envisia.

Evenimentul a inclus si o categorie speciala dedicata family-owned boards (consiliilor de administratie ale companiilor de familie).

Vedeti mai jos castigatorii:

Board of the Year - For Profit: Teraplast

Consiliul Teraplast, reprezentat de Alexandru Stanean, Chief Executive Officer, TeraPlast SA si Lucian Anghel, membru al Consiliului de Administratie Teraplast, a fost recunoscut pentru viziunea strategica si rezilienta dovedite in transformarea sustenabila a organizatiei. Distinctia a fost oferita de Radu Hanga, Presedintele Bursei de Valori Bucuresti.

Board of the Year - Non-Profit: Romanian Business Leaders

Comunitatea Romanian Business Leaders, reprezentata de Sergiu Negut - presedintele Boardului Romanian Business Leaders, a fost apreciata pentru integritatea colectiva si contributia sa civica.

Non-Executive Director of the Year: Ana Bobirca

Pentru echilibrul si claritatea pe care le aduce in boardurile in care activeaza, Ana Bobirca, Partner & Chief Investment Officer, a fost distinsa cu premiul pentru Director Non-Executiv al Anului. Premiul a fost inmanat de Carmen Micu, CEO & Co-Fondator Envisia.

Boards in Family-Owned Businesses: Transavia

Transavia , reprezentata de Laura Micu, Marketing Director, a fost recunoscuta pentru capacitatea de a onora traditia in timp ce conduce inovatia. Distinctia a fost oferita de Simona Pirtea, Managing Partner, Enache Pirtea & Asociatii.

Excelenta in Educatia de Board: BRD Asset Management SAI

Prin liderii sai, Mihai Purcarea, CEO si Presedinte al Consiliului de Administratie si Marius Stoica, Director Executiv Piete Financiare, Membru al Consiliului de Administratie, BRD Asset Management SAI a fost premiata pentru integrarea invatarii continue si a reflectiei in cultura sa de guvernanta. Premiul a fost acordat de Nada Kakabadse si Gabriela Hartescu, Decan al Envisia.

Public Stewardship Award: Agentia pentru Dezvoltare Regionala Nord-Est

Agentia pentru Dezvoltare Regionala Nord-Est, reprezentata de Vasile Asandei, Director General, a fost distinsa pentru practici exemplare de guvernanta si pentru modul in care transforma dezvoltarea regionala intr-un model de leadership responsabil, transparent si orientat spre rezultate tangibile.

O mentiune speciala a fost acordata Agentiei pentru Dezvoltare Regionala Centru, reprezentata de Claudiu Gavrila, reprezentantul agentiei, pentru angajamentul constant fata de guvernanta etica, colaborare si crestere regionala sustenabila. Premiile au fost oferite de Adela Jansen, Board Member & Trusted Advisor.

Community Contributor: Gabriela Cretu

Pentru generozitatea, mentoratul si contributia adusa comunitatii Envisia, Gabriela Cretu, Vicepresedinte Vanzari al Ursus Breweries, a fost recunoscuta drept un catalizator al conexiunilor si al cresterii colective. Premiul a fost oferit de Georgeta Dendrino, Managing Director, Interact.