Eveniment

￢ "Totul in jurul nostru se schimba si mergem in aceste directii de digitalizare, tehnologizare si artificial intelligence si relatiile intre oameni se schimba. (...) Am observat ca flexibilitatea este critica, este foarte important sa dam posibilitatea angajatului sa aleaga ce ii se potriveste" Intr-un context in care digitalizarea, inteligenta artificiala si automatizarea rescriu regulile in business si pe piata muncii, relatiile dintre oameni devin un factor de diferentiere esential pentru companii, este de parere Oana Pascu, fondatoarea platformei de experiente Complice.ro. Ea atrage atentia ca, pe masura ce informatia si cunostintele devin resurse accesibile oricui, ceea ce va face cu adevarat diferenta va fi modul in care companiile cultiva conexiunile umane, atat in interiorul echipelor, cat si in relatia cu partenerii si clientii. "Eu as spune ca experientele sunt cele care creeaza autostrada de acasa pana la birou, in sensul ca experientele sunt intr-adevar cele care, atat la nivel individual, cat si la nivel de echipa, cresc energia in mod real. Totul in jurul nostru se schimba si mergem in aceste directii de digitalizare, tehnologizare si artificial intelligence si relatiile intre oameni se schimba", a spus ea in cadrul conferintei ZF HR Trends 2025.