Câștigă cu newsletterul Orange
 |
Accesează contul My Orange
26.10.2026, 18:39 Sursa: zf.ro
Aplicatia Orange Sport este gratuita si poate fi descarcata din Google Play si App Store
Microsoft a anuntat luni un nou program de plecari voluntare, prin care aproximativ 60.000 de angajati din SUA, Canada, India si Marea Britanie pot alege sa paraseasca compania in schimbul unor pachete compensatorii, in contextul in care gigantul software incearca sa echilibreze investitiile masive in infrastructura de inteligenta artificiala cu eficienta utilizarii capitalului.
Potrivit CNBC, care citeaza o persoana familiarizata cu situatia, oferta se adreseaza angajatilor aflati la nivelul de experienta 70 sau mai jos si vizeaza circa 27% din totalul de 223.000 de salariati ai Microsoft.
Compania si-a accelerat in ultima perioada cheltuielile cu centrele de date pentru a face fata cererii ridicate de putere de calcul pentru AI, furnizand servicii cloud catre Anthropic, OpenAI si numeroase alte companii. Aceste investitii au pus presiune pe finantele grupului.
In trimestrul al doilea (aprilie-iunie), rivalii Microsoft din zona de cloud, Alphabet si Amazon, au raportat un flux de numerar liber negativ, in timp ce Microsoft a inregistrat un free cash flow de 19,64 mld. dolari, in scadere cu 23% fata de aceeasi perioada a anului trecut.
Noul program vine la sase luni dupa ce, in aprilie, Microsoft a lansat primul sau program de pensionare voluntara din istorie, pentru care erau eligibili aproximativ 7% dintre angajatii din SUA. Ulterior, in iulie, compania a anuntat planuri de concediere a 4.800 de angajati.
"Oferta de plecare voluntara reflecta o parte importanta a modului in care ne schimbam abordarea fata de schimbare: mai multa flexibilitate si, acolo unde este posibil, mai multe cai prin care angajatii sa isi contureze urmatorul capitol", a scris Amy Coleman, vicepresedinte executiv si chief people officer al Microsoft, intr-un memo adresat angajatilor. "Aceasta initiativa se bazeaza pe ceea ce am invatat la inceputul acestui an prin Programul de pensionare voluntara", a adaugat ea.
Unele echipe din marketing, vanzari si inginerie au decis sa nu participe la noul program, potrivit sursei citate. Angajatii trebuie sa decida in decembrie daca accepta oferta, iar cei care o vor accepta vor parasi compania pe 31 decembrie.
Peste 30% dintre angajatii eligibili pentru programul de pensionare voluntara au optat pentru acesta, a anuntat Microsoft in iulie. Acel program era insa deschis doar angajatilor pana la nivelul de senior director, in timp ce noua initiativa urca pana la nivelul de vicepresedinte. Potrivit aceleiasi surse, Microsoft nu si-a stabilit de aceasta data o tinta privind numarul de plecari.
Legal disclaimer:
Acesta este un articol informativ. Produsele descrise pot sa nu faca parte din oferta comerciala curenta Orange. Continutul acestui articol nu reprezinta pozitia Orange cu privire la produsul descris, ci a autorilor, conform sursei indicate.
Descarcă aplicația My Orange: 
@Orange Romania S.A. 2026
Cod unic de înregistrare: 9010105
Numar inregistrare Registrul Comertului: J1996010178400
Sediul social: Clădirea Tandem, Strada Matei Millo, nr.5, Sector 1, Bucuresti
Certificatul Tip de furnizor
