Opinii

Acum o luna, la ZF Live , Tanase Stamule, decanul FABIZ - Facultatea de Administrarea Afacerilor cu Predare in Limbi Straine din cadrul ASE Bucuresti - a spus: "Cateva zeci de tineri romani care au facut liceul in strainatate vin acum sa studieze business in Romania. Cei mai multi dintre acesti tineri cu parintii plecati la munca in strainatate si cu liceul facut acolo, care au ales sa vina in Romania, in Bucuresti si sa studieze la FABIZ, sunt din Italia, Germania si Spania. Inainte aveam doua-trei astfel de prezente pe an, dar anul acesta vedem cateva zeci de astfel de aplicatii", a spus decanul.

De unde sunt acesti tineri romani? Parintii lor au plecat acum ceva timp la munca in strainatate, ei au facut scoala, liceul acolo unde munceau si traiau parintii lor, dar acum, dintr-odata, se uita catre Romania, cel putin catre Bucuresti, atat parintii, cat si copiii.

De unde acest interes pentru Romania, pentru Bucuresti, pentru FABIZ? Nivelul nostru ca facultate a crescut destul de mult si a ajuns suficient de competitiv, astfel incat sa ne putem bate de la egal la egal cu universitati din vest, raspunde Tanase Stamule.

Al doilea motiv este ca viata in Bucuresti este mult mai ieftina decat viata intr-un oras universitar din strainatate. Al treilea motiv tine de faptul ca chiriile si chiar achizitia unui apartament sunt "affordable" fata de Occident, acolo unde chiriile, ca sa nu mai vorbim de pretul apartamentelor, sunt la ceruri.

Al patrulea motiv tine de faptul ca dupa terminarea facultatii in Bucuresti iti gasesti destul de repede un job destul de bine platit (la inceput si apoi in urmatorii ani) astfel incat sa-ti poti permite sa traiesti in Bucuresti.

In Occident, in marile orase, internshipurile au devenit o foarte mare problema, ca sa nu mai vorbim de gasirea unui job dupa terminarea facultatii, proces care poate sa dureze luni si chiar ani. In Occident, atat in Europa, cat si in SUA, rata somajului in randul tinerilor ajunge si la 20%.

De ce? Companiile nu reusesc sa creeze joburi bine platite, de birou, in ritmul in care facultatile dau absolventi. In orice moment poti sa-ti gasesti un job la McDonald's sau intr-un parc logistic, dar nu poti sa-ti gasesti atat de usor un job daca ai terminat zona de uman sau chiar zona de real.

Daca ai terminat ingineria, jobul pe care il gasesti in domeniu poate sa fie la sute de kilometri de un oras mare, acolo unde se construieste un proiect. Iar un absolvent de facultate nu este cel mai incantat sa lase viata urbana, cu Starbucks la orice colt de strada, si sa se duca undeva intr-o zona industriala.

Aproape toata lumea are o parere proasta despre scoala din Romania si de aceea multi parinti isi trimit copiii in strainatate, la liceele si facultatile de acolo. Dar apoi problema intervine dupa terminarea scolii, cand trebuie sa intre pe piata muncii, acolo unde trebuie sa se bata cu toata lumea si unde este foarte greu.

Companiile din Occident sunt nemiloase, acum AI-ul sorteaza CV-urile si face selectia, aproape ca nu te duci la niciun interviu fata in fata, iar cu un telefon la cineva, ca sa treci de HR, este aproape imposibil. In Romania, unde companiile din Bucuresti continua sa caute absolventi de facultate, poti sa dai rapid un telefon si sa stai fata in fata cu cineva de la HR si apoi sa ajungi sa vorbesti cu un director executiv.

In Occident, intr-o cariera profesionala chiar de un deceniu, daca nu chiar mai mult, sansa de a sta de vorba cu un CEO sau cu un director executiv este extrem, extrem de redusa.

Situatia de la FABIZ, unde copiii romanilor plecati la munca in strainatate vin sa faca facultatea in Romania, nu poate fi imediat extrapolata si sa spunem ca va fi un trend major.

Dar este un inceput in care romanii plecati la munca in strainatate acum ceva timp redescopera Romania, care este altfel decat atunci cand au plecat. Iar problema gasirii unui job de catre un absolvent de facultate in domeniul in care studiaza sau intr-o zona similara este o problema extrem de stresanta.

Astfel de situatii de la FABIZ poate se gasesc si la alte facultati, fie din Bucuresti, fie din Cluj, Timisoara, Oradea, Sibiu, Iasi, Suceava.

Cred ca suntem la inceputul unui trend in care se descopera atuurile pe care le pot furniza orasele mari din tara, de a fi un loc bun de trait, de studiat, de gasire a unui job de birou, de a avea un venit care sa-ti poata permite sa traiesti intr-un oras destul de cosmopolit.

Daca edilii nostri, daca autoritatile care au pe mana infrastructura ar face ceva mai mult pentru aceste orase, acestea ar putea deveni aspiratoare pentru copiii romanilor plecati la munca in strainatate, chiar pentru parinti, dar si pentru straini.

Companiile private, multinationalele, companiile antreprenoriale romanesti au construit malluri, supermarketuri, retele private de sanatate, cafenele, restaurante, au creat noi joburi, au creat aceasta lume corporatista, au creat o alta cultura, care a prins teren.

Daca statul ar face putin mai mult, ar face din orasele Romaniei zone in care ai vrea sa fii si sa nu vrei sa pleci la munca sau la studii in strainatate.

Aceasta opinie a aparut prima data pe Business Magazin.